一、企业概况

    陕西秦巴神仙叶食品有限公司是集研发、食品前沿设计、生产、种植一体化的全产业链公司，是目前国内目前唯一一家取得神仙叶系列生产资质的企业，是行业标准和企业标准的起草者和制定者，2012年神仙叶凉粉制作技艺被列为商洛市非物质文化遗产项目。

    公司委托联合齐鲁工业大学生物工程学院、陕西科技大学、西安培华学院、西北农林科技大学、西安交通学院等大专院校研发以神仙叶为主的系列产品，公司研发产品包含：神仙叶凉粉、神仙凉茶、葛根凉茶、神仙叶维脂速溶茶、神仙膜面膜、神仙叶木耳低聚肽、洋荷酵素营养液、神叶倍健营养液等系列产品，所有产品均不添加防腐剂，保质期一年。神仙叶系列产品原料选用秦巴山区山阳县境内特有的一种叫做神仙树的树叶跟水制作而成。神仙叶凉粉具有零脂肪、零蛋白、零防腐、零碳水化合物的特点，属于纯天然绿色健康食品。葛根凉茶原料叶采用来自山阳境内的野生葛根叶经过特殊工艺精制而成，具有解救、护肝的功效。目前，公司联合农户在山阳县全境内依托荒坡地和非耕地种植神仙叶达到23000亩左右，对水土保持起到重要作用。

    二、案例背景

    诚信是企业一切经营活动的基础和最重要的无形资产，也是企业制胜法宝和核心竞争力，更是市场经济的基石和本质需求。在这种背景下，陕西秦巴神仙叶食品有限公司始终坚持以实事求是的态度和行动，制造高品质的纯天然绿色健康食品，始终以消费者为中心，将品质放在首位，坚守品质为基，严守产品质量生命线，践行消费者至上、诚信经营的原则不动摇，积极维护市场经营秩序，通过一系列举措提升产品质量和品牌形象，赢得了消费者的信任和市场的认可。

    三、主要举措

    （一）提高政治站位、规范公司治理、推进诚信体系建设

    习近平总书记在全国企业党的建设工作会议上强调，坚持党对企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是企业改革的方向，也必须一以贯之。两个“一以贯之”，是习近平总书记对新形势下加强企业党建工作的重要论断和明确要求，为企业在全面深化改革中坚持党的领导、加强党的建设、坚定不移做强做优做大指明了方向。

    公司积极响应国家关于诚信管理工作的相关要求，持之以恒地加强学习企业诚信建设，切实发挥“把方向、管大局、保落实”的领导作用，重大经营管理事项须经党支部办公会前置研究讨论后，提交董事会决策，形成权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制。先后印发实施《陕西秦巴神仙叶食品有限公司“三重一大”决策制度实施办法》《陕西秦巴神仙叶食品有限公司董事会授权管理办法》《陕西秦巴神仙叶食品有限公司决策事项清单》等一系列重要管理制度。在贯彻“两个一以贯之”的基础上，明确职责，分清“三重一大”决策事项、决策主体、行权方式、制度依据、主责部门等核心要素，构建“重大事项+日常经营管理事项”的决策层级和“党把方向、董事会做决策、经理层抓落实”的流程机制，将要求真正转化在制度里、落实在实践中。

    （二）完善合规管理、依法依规执行、加强诚信合规管理

    公司不断健全完善以公司章程为基础的内部规章制度体系，确保依法规范治理。构建公司治理、经营管理、财务管理、人力资源、规划投资、内控合规、行政管理、党纪工团、评先评优、监督考核为主的十大管理体系，规范制度管理，加强制度审核把关，做好业务领域制度梳理，从源头上做好制度体系规划，强化制度执行，完善内部管理。

    在完善诚信合规管理过程中公司始终坚持顶层设计，全面提升依法合规建设水平，加强公司合规管理能力，促进公司稳健运营与持续发展。为此，公司制定《陕西秦巴神仙叶食品有限公司合规管理制度》，完善合规管理组织架构，明确合规管理责任，构建合规管理体系，有效识别并积极主动防范化解合规风险，培育全员合规意识，并将建立健全合规管理框架和制度，切实防范合规风险、力求形成内部约束到位、相互制衡有效、内部约束与外部监管有机联系的长效机制，为陕西秦巴神仙叶食品有限公司持续规范发展奠定基础为目标。

    在合规管理中公司建立了与经营范围、组织结构和规模相适应的合规管理组织体系，明确了公司党支部会、董事会、监事会、经理层及各部门负责人的合规管理职责，加强“三道防线”建设，即：公司内各部门履行合规管理，开展日常合规管控、合规自查等工作的第一道防线；法律事务部履行合规管理，向各部门提供合规管理支持的第二道防线；以及审计部履行合规管理，负责合规管理内部监督的第三道防线。

    公司坚持将合规要求覆盖各级组织、各业务领域、全体员工，重点领域包含公司治理、市场交易、合同管理、投融资管理、安全环保、产品质量、劳动用工、财务税收、知识产权、商业伙伴、信息安全、礼品与商务、社会捐赠与赞助等方面。并且按照不同的岗位职责，综合评估风险程度，加强对重点人员的合规管理。

    （三）发扬秦巴精神、加强文化培训、推进诚信文化建设

    公司经过多年的发展积淀，已经形成旗帜鲜明、独具特色的企业文化，以“勇于创新、追求卓越、赢得未来”为主的科研理念；以“全员参与、关注过程、持续改进、精益求精”为主的质量理念；以“积极防范、突出重点、规范管理、方便安全”为主的保密理念；以“关爱生命、预防为主”为主的安全理念；以“关注用户需求、追求用户满意”为主的营销理念；以 “人人可成才、企业搭平台、人生展精彩、企业有未来”为主的人才理念；以“勤奋做事、干净做人、正气兴企”为主的廉洁文化理念；构建起公司丰富多彩、极具内涵的企业文化体系，营造了诚信合规治企的氛围，强化诚信合规文化培育，全力打造具有企业特色的文化品牌。同时不断通过公司内网及自媒体等多种形式开展法治宣传活动，开辟普法专栏短视频节目和法治合规专栏，定期更新法律法规、合规资讯、合同范本等相关内容，实现随时随地掌握法治合规新动态。

    （四）锚定国家战略、深化内部管理、加强诚信建设实践

    公司紧盯国家发展战略要求，不断推进内部深化产业整合和企业改革改制工作公司深化绿色环保体系建设，打造转型升级绿色引擎。坚持“绿水青山就是金山银山”生态环保理念，守住发展和生态两条底线，重点打造以神仙叶凉粉、神仙凉茶等为主的绿色健康产品，贡献秦巴人的智慧和力量。

    公司实施“科技兴企、人才强企”战略，深化科技创新体系建设，释放高质量发展强劲动能。坚持以科技驱动引领技术革命，将科技创新纳入公司重点规划，同时不断完善科技管理创新机制，充分发挥科研人员的主体作用，强化科技项目的自主性、导向性、实用性，优化管理流程，提升管理效率。

    四、实施效果

    公司在推进企业高质量发展的同时，不忘回馈社会，积极履行社会责任，组织参与各类社会公益活动，全面响应商洛市文明办“创建文明城市”“爱国卫生运动”“防汛救灾”等各类号召，近几年公司先后组织多次职工走上街头、走进社区以实际行动参与志愿者活动。

    公司在2019年、2020年连续两年成为中国西部乡村数字论坛礼品赞助商；2020年成为“中国杯”城市定向赛唯一运动员补给品；2020、2021、2022年被省科技厅评为“科技型中小企业”，2021年公司被选为中华人民共和国第十四运动会特许商品供应商单位。

    2021年11月公司通过国家“高新技术企业”审核。2023年3月，公司主导起草和制订的“山阳神仙叶凉粉”地方食品安全标准获得通过。2023年，公司成为国家科技型中小企业。2023年，公司成为陕西省创新型中小企业。2023年，公司成为ISO贯标企业。2023年12月，公司依托神仙叶凉粉制作技艺成功入选陕西省第三批省级非遗工坊。2023年，公司获得商洛市农业产业化经营重点龙头企业荣誉称号。2024年，公司“神仙叶”商标获得“陕西好商标”称号；同时也荣获陕西省好商标企业。2024年，公司荣获国家级创新创业大赛“创翼之星”奖。2024年，公司荣获高新技术企业复审。

    五、经验启示

    一是通过加强品牌建设和开展诚信经营，神仙叶的品牌形象得到了显著提升。神仙叶的知名度和美誉度不断提高，消费者对公司的信任度和忠诚度也显著增强。同时，还荣获了多项荣誉和奖项，成为了食品行业中的佼佼者。二是通过实施一系列举措，陕西秦巴神仙叶的市场竞争力显著增强。公司的产品在市场上受到了广泛关注和认可，销售额和市场份额不断提升。同时，公司还积极开拓国内外市场，与多家经销商和 合作伙伴建立了长期稳定的合作关系，为企业的持续发展奠定了 坚实基础。三是通过实施诚信经营和品质提升战略，延安国宾酒业的经济效益和社会效益显著。延安酒的销售额和利润不断增长，为地方经济的发展做出了积极贡献。同时，延安酒还积极参与公益事业和社会活动，为社会的发展和进步贡献了自己的力量。

    未来，公司将不断提升技术创新能力，努力提高产品质量水平，加大资金投入构建完善的售后服务体系和供应商管理体系，以创建诚信示范企业为目标，强化“神仙叶”品牌培育和市场推广，扩大品牌影响力，实现从“秦巴神仙叶制造”向“秦巴神仙叶智造”转型，持续提升企业核心竞争力。

案例创造单位：陕西秦巴神仙叶食品有限公司
案例创造者：王维耀、张林忠